2019中华人民共和国检察官法全文内容(最新修改版)

  新华网北京4月23日电

中华人民共和国查看官法

  (1995年2月28日第八届全国人民代表大会常务委员会第12次会议经由过程 依照2001年6月30日第九届全国人民代表大会常务委员会第二12次会议《关于修改〈中华人民共和国查看官法〉的决议》第一次批改

  依照2017年9月1日第12届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议《关于修改〈中华人民共和国法官法〉等八部法令的决议》第二次批改

  2019年4月23日第十三届全国人民代表大会常务委员会第十次会议修订)

目次

  第一章 总则

  第二章 查看官的职责、使命和权益

  第三章 查看官的前提和挑选

  第四章 查看官的任免

  第五章 查看官的治理

  第六章 查看官的查核、处分和惩戒

  第七章 查看官的职业保障

  第八章 附则

第一章 总则

  第一条 为了片面推进高素质查看官队伍建设,增强对查看官的治理和监视,维护查看官合法权益,保障人民查看院依法独立行使查看权,保障查看官依法实行职责,保障司法公平,依照宪法,制定本法。

  第二条 查看官是依法行使国度查看权的查看职员,包孕最高人民查看院、地方各级人民查看院和军事查看院等专门人民查看院的查看长、副查看长、查看委员会委员和查看员。

  第三条 查看官必需忠实执行宪法和法令,维护社会公平正义,全心全意为人民服务。

  第四条 查看官应该勤勉尽责,清正廉明,遵守职业品德。

  第五条 查看官实行职责,应该以现实为依照,以法令为准绳,秉持主观公平的立场。

  查看官治理刑事案件,应该严格坚持罪刑法定准绳,尊重和保障人权,既要追诉犯罪,也要保障无罪的人不受刑事追查。

  第六条 查看官依法实行职责,受法令保护,不受行政机关、社会团体和个人的干预。

第二章 查看官的职责、使命和权益

  第七条 查看官的职责:

  (一)对法令划定由人民查看院间接受理的刑事案件举行侦查;

  (二)对刑事案件举行审查逮捕、审查起诉,代表国度举行公诉;

  (三)发展公益诉讼事情;

  (四)发展对刑事、民事、行政诉讼运动的监视事情;

  (五)法令划定的其余职责。

  查看官对其职权范围内就案件作出的决议卖力。

  第八条 人民查看院查看长、副查看长、查看委员会委员除实行查看职责外,还应该实行与其职务相适应的职责。

  第九条 查看官在查看长辅导下发展事情,严重办案事项由查看长决议。查看长能够将部分职权拜托查看官行使,能够授权查看官签发法令文书。

  第十条 查看官应该实行以下使命:

  (一)严格遵守宪法和法令;

  (二)秉公办案,不得营私作弊;

  (三)依法保障当事人和其余诉讼介入人的诉讼权益;

  (四)维护国度利益、社会公共利益,维护个人和结构的合法权益;

  (五)激进国度奥秘和查看事情奥秘,对实行职责中知悉的商业奥秘和个人隐私予以保密;

  (六)依法接受法令监视和人民群众监视;

  (七)经由过程依法治理案件以案释法,增强全民法治观念,推进法治社会建设;

  (八)法令划定的其余使命。

  第十一条 查看官享有以下权益:

  (一)实行查看官职责应该存在的职权和事情前提;

  (二)非因法定事由、非经法定法式,不被调离、免职、提职、解雇或处分;

  (三)实行查看官职责应该享有的职业保障和福利待遇;

  (四)人身、财产和居处保险受法令保护;

  (五)提出申诉或控诉;

  (六)法令划定的其余权益。

第三章 查看官的前提和挑选

  第12条 担负查看官必需具备以下前提:

  (一)存在中华人民共和国国籍;

  (二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党辅导和社会主义制度;

  (三)存在优秀的政治、业务素质和品德操行;

  (四)存在正常实行职责的身材前提;

  (五)具备普通高等学校法学类本科学历并取得学士及以上学位;或普通高等学校非法学类本科及以上学历并取得法令硕士、法学硕士及以上学位;或普通高等学校非法学类本科及以上学历,取得其余相应学位,并存在法令业余知识;

  (六)处置法令事情满五年。此中取得法令硕士、法学硕士学位,或取得法学博士学位的,处置法令事情的年限能够分别放宽至四年、三年;

  (七)初任查看官应该经由过程国度统一法令职业资格考试取得法令职业资格。

  合用前款第五项划定的学历前提确有困难的地方,经最高人民查看院查核确定,在一定期限内,能够将担负查看官的学历前提放宽为高等学校本科毕业。

  第十三条 以下职员不得担负查看官:

  (一)因犯罪受过刑事处罚的;

  (二)被开革公职的;

  (三)被吊销状师、公证员执业证书或被仲裁委员会革职的;

  (四)有法令划定的其余景遇的。

  第十四条 初任查看官采用考试、查核的办法,依照德才兼备的标准,从具备查看官前提的职员中择优提出人选。

  人民查看院的查看长应该存在法学业余知识和法令职业经历。副查看长、查看委员会委员应该从查看官、法官或其余具备查看官前提的职员中产生。

  第十五条 人民查看院能够依照查看事情需求,从状师或法学教养、研究职员等处置法令职业的职员中公开选拔查看官。

  除应该具备查看官任职前提外,参加公开选拔的状师应该实际执业不少于五年,执业经验丰富,从业声誉优秀,参加公开选拔的法学教养、研究职员应该存在中级以上职称,处置教养、研究事情五年以上,有突出研究威力和相应研究成果。

  第十六条 省、自治区、直辖市设立查看官挑选委员会,卖力初任查看官人选业余威力的查核。

  省级查看官挑选委员会的组成职员应该包孕地方各级人民查看院查看官代表、其余处置法令职业的职员和无关方面代表,此中查看官代表不少于三分之一。

  省级查看官挑选委员会的日常事情由省级人民查看院的内设职能部门承担。

  挑选最高人民查看院查看官应该设立最高人民查看院查看官挑选委员会,卖力查看官人选业余威力的查核。

  第十七条 初任查看官普通到基层人民查看院任职。上级人民查看院查看官普通逐级挑选;最高人民查看院和省级人民查看院查看官能够从下两级人民查看院挑选。参加上级人民查看院挑选的查看官应该在上级人民查看院担负查看官一定年限,并存在挑选职位相干事情经历。

第四章 查看官的任免

  第十八条 查看官的任免,遵照宪法和法令划定的任免权限和法式治理。

  最高人民查看院查看长由全国人民代表大会推举和免职,副查看长、查看委员会委员和查看员,由查看长提请全国人民代表大会常务委员会任免。

  地方各级人民查看院查看长由本级人民代表大会推举和免职,副查看长、查看委员会委员和查看员,由查看长提请本级人民代表大会常务委员会任免。

  地方各级人民查看院查看长的任免,须报上一级人民查看院查看长提请本级人民代表大会常务委员会同意。

  省、自治区、直辖市人民查看院分院查看长、副查看长、查看委员会委员和查看员,由省、自治区、直辖市人民查看院查看长提请本级人民代表大会常务委员会任免。

  省级人民查看院和设区的市级人民查看院依法设立作为派出机关的人民查看院的查看长、副查看长、查看委员会委员和查看员,由派出的人民查看院查看长提请本级人民代表大会常务委员会任免。

  新疆生产建设兵团各级人民查看院、专门人民查看院的查看长、副查看长、查看委员会委员和查看员,遵照全国人民代表大会常务委员会的无关划定任免。

  第十九条 查看官在遵照法定法式产生后,在辞职时应该公开举行宪法宣誓。

  第二十条 查看官有以下景遇之一的,应该依法提请免去其查看官职务:

  (一)丧失中华人民共和国国籍的;

  (二)调出所任职人民查看院的;

  (三)职务变动不需求保存查看官职务的,或本人申请免去查看官职务经同意的;

  (四)经查核不能胜任查看官职务的;

  (五)因健康原因长期不能实行职务的;

  (六)退休的;

  (七)辞职或依法应该予以解雇的;

  (八)因违纪守法不宜继承任职的。

  第二十一条 对于不具备本法例定前提或违背法定法式被推举为人民查看院查看长的,上一级人民查看院查看长有权提请本级人民代表大会常务委员会不同意。

  第二12条 发明违背本法例定的前提录用查看官的,录用机关应该撤销该项录用;上级人民查看院发明上级人民查看院查看官的录用违背本法例定的前提的,应该要求上级人民查看院依法提请录用机关撤销该项录用。

  第二十三条 查看官不得兼任人民代表大会常务委员会的组成职员,不得兼任行政机关、监察机关、审判机关的职务,不得兼任企业或其余营利性结构、事业单元的职务,不得兼任状师、仲裁员和公证员。

  第二十四条 查看官之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的,不得同时担负以下职务:

  (一)同一人民查看院的查看长、副查看长、查看委员会委员;

  (二)同一人民查看院的查看长、副查看长和查看员;

  (三)同一业务部门的查看员;

  (四)上下相邻两级人民查看院的查看长、副查看长。

  第二十五条 查看官的配偶、父母、子女有以下景遇之一的,查看官应该执行任职躲避:

  (一)担负该查看官所任职人民查看院辖区内状师事务所的合伙人或设立人的;

  (二)在该查看官所任职人民查看院辖区内以状师身份担负诉讼代理人、辩护人,或为诉讼案件当事人供应其余有偿法令服务的。

第五章 查看官的治理

  第二十六条 查看官执行员额制治理。查看官员额依照案件数量、经济社会发展情形、人口数量和人民查看院层级等因素确定,在省、自治区、直辖市内执行总量控制、动态治理,优先斟酌基层人民查看院和案件数量多的人民查看院办案需求。

  查看官员额出现空白的,应该依照法式及时弥补。

  最高人民查看院查看官员额由最高人民查看院商无关部门确定。

  第二十七条 查看官执行独自职务序列治理。

  查看官等级分为12级,序次为首席大查看官、一级大查看官、二级大查看官、一级高等查看官、二级高等查看官、三级高等查看官、四级高等查看官、一级查看官、二级查看官、三级查看官、四级查看官、五级查看官。

  第二十八条 最高人民查看院查看长为首席大查看官。

  第二十九条 查看官等级的确定,以查看官德才表现、业务程度、查看事情实绩和事情年限等为依据。

  查看官等级提升采用按期提升和择优选升相结合的体式格局,特别优秀或事情特殊需求的一线办案岗亭查看官能够特别选升。

  第三十条 查看官的等级设置、确定和提升的具体办法,由国度另行划定。

  第三十一条 初任查看官执行统一职前培训制度。

  第三12条 对查看官应该有计划地举行政治、理论和业务培训。

  查看官的培训应该理论联系实际、按需施教、讲求实效。

  第三十三条 查看官培训情形,作为查看官任职、等级提升的依据之一。

  第三十四条 查看官培训机关依照无关划定承担培训查看官的义务。

  第三十五条 查看官申请辞职,应该由本人书面提出,经同意后,遵照法令划定的法式免去其职务。

  第三十六条 解雇查看官应该遵照法令划定的法式免去其职务。

  解雇查看官应该依照治理权限决议。解雇决议应该以书面形式通知被解雇的查看官,并列明作出决议的理由和依据。

  第三十七条 查看官从人民查看院离任后两年内,不得以状师身份担负诉讼代理人或辩护人。

  查看官从人民查看院离任后,不得担负原任职查看院治理案件的诉讼代理人或辩护人,然而作为当事人的监护人或近支属代理诉讼或举行辩护的除外。

  查看官被开革后,不得担负诉讼代理人或辩护人,然而作为当事人的监护人或近支属代理诉讼或举行辩护的除外。

  第三十八条 查看官因事情需求,经单元选派或同意,能够在高等学校、科研院所协助发展理论性教养、研究事情,并遵守国度无关划定。

第六章 查看官的查核、处分和惩戒

  第三十九条 人民查看院设立查看官考评委员会,卖力对本院查看官的查核事情。

  第四十条 查看官考评委员会的组成职员为五至九人。

  查看官考评委员会主任由本院查看长担负。

  第四十一条 对查看官的查核,应该片面、主观、公平,执行平常查核和年度查核相结合。

  第四12条 对查看官的查核内容包孕:查看事情实绩、职业品德、业余程度、事情威力、事情作风。重点查核查看事情实绩。

  第四十三条 年度查核了局分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

  查核了局作为调解查看官等级、工资以及查看官奖惩、免职、提职、解雇的依据。

  第四十四条 查核了局以书面形式通知查看官本人。查看官对查核了局如果有贰言,能够申请复核。

  第四十五条 查看官在查看事情中有显著成绩和贡献的,或有其余突出事迹的,应该给以处分。

  第四十六条 查看官有以下表现之一的,应该给以处分:

  (一)公平司法,成绩显著的;

  (二)总结查看理论经验成果突出,对查看事情有指点作用的;

  (三)在治理严重案件、处置突发事件和承担专项重要事情中,做出显著成绩和贡献的;

  (四)对查看事情提出改革提议被采用,效果显著的;

  (五)提出查看提议被采用或发展法治鼓吹、解决各种纠纷,效果显著的;

  (六)有其余功绩的。

  查看官的处分依照无关划定治理。

  第四十七条 查看官有以下行为之一的,应该给以处分;形成犯罪的,依法追查刑事责任:

  (一)贪污受贿、营私作弊、刑讯逼供的;

  (二)隐瞒、伪造、变造、故意损毁证据、案件材料的;

  (三)泄露国度奥秘、查看事情奥秘、商业奥秘或个人隐私的;

  (四)故意违背法令法例治理案件的;

  (五)因严重过失导致案件过错并造成严重后果的;

  (六)迟延办案,贻误事情的;

  (七)利用职权为本身或他人谋取私利的;

  (八)接受当事人及其代理人利益运送,或违背无关划定会面当事人及其代理人的;

  (九)违背无关划定处置或介入营利性运动,在企业或其余营利性结构中兼任职务的;

  (十)有其余违纪守法行为的。

  查看官的处分依照无关划定治理。

  第四十八条 查看官涉嫌违纪守法,已经被立案调查、侦查,不宜继承实行职责的,依照治理权限和划定的法式暂时停止其实行职务。

  第四十九条 最高人民查看院和省、自治区、直辖市设立查看官惩戒委员会,卖力从业余角度审查认定查看官能否存在本法第四十七条第四项、第五项划定的违背查看职责的行为,提出形成故意违背职责、存在严重过失、存在普通过失或没有违背职责等审查看法。查看官惩戒委员会提出审查看法后,人民查看院遵照无关划定作出能否予以惩戒的决议,并给以相应处置。

  查看官惩戒委员会由查看官代表、其余处置法令职业的职员和无关方面代表组成,此中查看官代表不少于半数。

  最高人民查看院查看官惩戒委员会、省级查看官惩戒委员会的日常事情,由相干人民查看院的内设职能部门承担。

  第五十条 查看官惩戒委员会审议惩戒事项时,当事查看官有权申请无关职员躲避,有权举行陈述、举证、辩解。

  第五十一条 查看官惩戒委员会作出的审查看法应该投递当事查看官。当事查看官对审查看法有贰言的,能够向惩戒委员会提出,惩戒委员会应该对贰言及其理由举行审查,作出决议。

  第五12条 查看官惩戒委员会审议惩戒事项的具体法式,由最高人民查看院商无关部门确定。

第七章 查看官的职业保障

  第五十三条 人民查看院设立查看官权益保障委员会,维护查看官合法权益,保障查看官依法实行职责。

  第五十四条 除以下景遇外,不得将查看官调离查看业务岗亭:

  (一)按划定需求任职躲避的;

  (二)按划定执行任职交流的;

  (三)因机关调解、撤销、合并或缩减体例员额需求调解事情的;

  (四)因违纪守法不适合在查看业务岗亭事情的;

  (五)法令划定的其余景遇。

  第五十五条 任何单元或个人不得要求查看官处置超出法定职责范围的事务。

  对任何干预查看官治理案件的行为,查看官有权谢绝并予以片面如实记录和报告;有违纪守法景遇的,由无关机关依照情节轻重追查无关责任职员、行为人的责任。

  第五十六条 查看官的职业尊严和人身保险受法令保护。

  任何单元和个人不得对查看官及其近支属打击报复。

  对查看官及其近支属实行报复陷害、侮辱诽谤、暴力侵害、威胁恐吓、滋事骚扰等守法犯罪行为的,应该依法从严惩治。

  第五十七条 查看官因依法实行职责遭受不实举报、诬告陷害、侮辱诽谤,以致名望受到损害的,人民查看院应该会同无关部门及时澄清现实,消除不良影响,并依法追查相干单元或个人的责任。

  第五十八条 查看官因依法实行职责,本人及其近支属人身保险面临风险的,人民查看院、公安机关应该对查看官及其近支属采用人身保护、克制特定职员接触等必要保护措施。

  第五十九条 查看官执行与其职责相适应的工资制度,依照查看官等级享有国度划定的工资待遇,并建立与公务员工资同步调解机制。

  查看官的工资制度,依照查看事情特点,由国度另行划定。

  第六十条 查看官执行定期增资制度。

  经年度查核确定为优秀、称职的,能够依照划定提升工资品位。

  第六十一条 查看官享受国度划定的津贴、补助、奖金、保险和福利待遇。

  第六12条 查看官因公致残的,享受国度划定的伤残待遇。查看官因公牺牲、因公死亡或病故的,其支属享受国度划定的抚恤和优遇。

  第六十三条 查看官的退休制度,依照查看事情特点,由国度另行划定。

  第六十四条 查看官退休后,享受国度划定的养老金和其余待遇。

  第六十五条 对于国度机关及其事情职员加害本法第十一条划定的查看官权益的行为,查看官有权提出控诉。

  第六十六条 对查看官处分或人事处置过错的,应该及时予以纠正;造成名望损害的,应该恢复名望、消除影响、赔礼道歉;造成经济损失的,应该补偿。对打击报复的间接责任职员,应该依法追查其责任。

第八章 附则

  第六十七条 国度对初任查看官执行统一法令职业资格考试制度,由国务院司法行政部门商最高人民查看院等无关部门结构实行。

  第六十八条 人民查看院的查看官助理在查看官指点下卖力审查案件材料、草拟法令文书等查看辅助事务。

  人民查看院应该增强查看官助理队伍建设,为查看官挑选储备人才。

  第六十九条 无关查看官的权益、使命和治理制度,本法已有划定的,合用本法的划定;本法未作划定的,合用公务员治理的相干法令法例。

  第七十条 本法自2019年10月1日起施行。

原标题:(授权发布)中华人民共和国查看官法
责任编辑:郑莉莉